Leiter Softwareentwicklung (w/m/div)*

WIR WACHSEN: AM MARKT. IM TEAM. AN UNSEREN AUFGABEN. WACHSEN SIE MIT!

Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht innovative und zuverlässige Fahrgastinformations- und
Kommunikationssysteme für den Schienenverkehr zu liefern. Mit über 35 Jahren Erfahrung in der
Bahnindustrie und in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden entwickeln, produzieren und warten
wir unsere Produkte und Lösungen. Wir sind stolz darauf, dass Sie unsere Technologie in über
60.000 Fahrzeugen weltweit finden.

Technologische Marktführung und Innovation sind der Antrieb für alles, was wir tun. Kommen Sie zu
uns an Bord und entdecken Sie die Bahnkommunikationstechnologie von morgen.

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir an unserem Standort in Berlin eine/n

Leiter Softwareentwicklung (w/m/div)*

Ihre Aufgaben:

  • Sie führen unsere Gruppenleiter fachlich und disziplinarisch und stehen unserem Abteilungsleiter Entwicklung bei fachlichen und organisatorischen Entscheidungen beratend zur Seite
  • Sie verantworten die Software-Architektur im Einklang mit dem GSP-Portfolio und den strategischen GSP-Zielen und sichern dabei die effektive und effiziente Zusammenwirkung aller Software-Komponenten
  • Sie hinterfragen und überwachen die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Software-Entwicklung hinsichtlich Qualität, Innovation, Durchlaufzeit und Aufwand
  • Sie arbeiten eng mit anderen Abteilungen bei der Produkt- und Projektplanung zusammen


Ihre Kompetenzen:

  • Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung in der Softwareentwicklung oder vergleichbare Qualifikation
  • Sie verfügen über mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer ähnlichen Position
  • Sie haben sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Entwicklungswerkzeuge, Softwarearchitekturen, Softwareentwicklungsprozesse und Prozess-Optimierung
  • Sie haben fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Sie sind durchsetzungsstark, besitzen die Fähigkeit Menschen und Teams zu motivieren und die einzelnen Stärken zu entfalten und haben dabei ein ausgeprägtes Organisationsgeschick.
  • Ein souveränes Auftreten und Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Persönlichkeitsprofil ab

Ihre Bewerbung:

Erzählen Sie uns, was Sie antreibt! Dann erklären wir Ihnen, warum GSP mehr bietet als nur einen Job. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittsdatum an Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!.

Bei Fragen steht Ihnen Frau Urban unter der Telefonnummer 030-76 99 29-575 gerne zur Verfügung.
E-Mail: Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein!

Wir freuen uns auf ein Kennenlernen!

* Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im Folgenden auf die gleichzeitige Verwendung weiblicher und männlicher Sprachformen verzichtet und das generische Maskulinum verwendet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

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WIR BIETEN:

  • Anspruchsvolle Projekte, die für unsere Kunden und die Gesellschaft nachhaltig sind
  • Renommierte Kunden
  • Einen hoch engagierten und motivierten Mitarbeiterstamm von Spezialisten, in dem gegenseitige Unterstützung selbstverständlich ist
  • Eine offene und vertrauensvolle Unternehmenskultur
  • Freiwillige betriebliche Leistungen
  • Weitere Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit mobil zu arbeiten, 30 Tage Urlaub pro Jahr, ein Zuschuss für ein Jobticket für den ÖPNV, freie Getränke, Ruheraum und noch einiges mehr